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本文摘要：招聘速览河北机电职业技术学院2019年公然招聘国（境）外高条理人才通告华北理工大学隶属医院2019年招聘照顾护士人员启事石家庄正定新区公然招聘市容情况执法及市政工程施工治理辅助岗位事情人员的通告无极县关于公然招聘劳务派遣事情人员的通告张家口市宣化区人力资源和社会保障局关于面向全区公然遴选宣化区图书馆事情人员的通告衡水市冀州区人民陪审员选任通告衡水市神经病医院招聘照顾护士人员通告南和县关于2019年公然招聘人事署理人员的通告巨鹿县公然招聘交通秩序协管员的通告秦皇岛市人力资源和

招聘速览>河北机电职业技术学院2019年公然招聘国（境）外高条理人才通告>华北理工大学隶属医院2019年招聘照顾护士人员启事>石家庄正定新区公然招聘市容情况执法及市政工程施工治理辅助岗位事情人员的通告>无极县关于公然招聘劳务派遣事情人员的通告>张家口市宣化区人力资源和社会保障局关于面向全区公然遴选宣化区图书馆事情人员的通告>衡水市冀州区人民陪审员选任通告>衡水市神经病医院招聘照顾护士人员通告>南和县关于2019年公然招聘人事署理人员的通告>巨鹿县公然招聘交通秩序协管员的通告>秦皇岛市人力资源和社会保障局12333电话咨询服务热线招聘事情人员通告>文安县招聘公安交通治理勤务辅警人员通告>沧州银行招聘秦皇岛辖区干部>2019年兵团党委办公厅面向内地省区市选调事情人员通告河北机电职业技术学院2019年公然招聘国（境）外高条理人才通告凭据《河北省事业单元公然招聘事情人员暂行措施》，经省人力资源和社会保障厅批准，我院2019年拟面向社会公然招聘有国（境）外教育履历的高条理人才5名。现将有关事项通告如下：一、招聘单元基本情况河北机电职业技术学院建于1956年，隶属于河北省教育厅，是国办全日制普通高等院校。占地面积近800亩，在校生近万人。

二、招聘原则坚持德才兼备，贯彻民主、公然、竞争、择优的原则，实行公然招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。三、招聘方式本次招聘接纳单元招聘方式。根据制定招聘方案、公布招聘通告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤举行。

四、招聘条件、岗位、人数（一）应聘人员应具备以下基本条件：1.具有中华人民共和国国籍。2.拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行和职业道德。

3.具有切合岗位要求的事情能力。4.具有正常推行职责的身体条件。5.具备岗位所需要的其他资格条件。

(二)招聘人数和岗位条件：2019年河北机电职业技术学院拟公然招聘有国（境）外教育履历的高条理人才5名。详细招聘人数和岗位条件详见《河北机电职业技术学院2019年公然招聘事情人员岗位条件表》(附件1)。切合招聘条件的港澳台住民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆认可的学历。

五、招聘法式通过河北人社网（http://rst.hebei.gov.cn）、学院网站(www.hbjd.edu.cn)面向社会公然公布招聘信息。（一）报名和资格审查1. 报名方式。

学院现场报名或电子邮件发送简历报名。报名时间：2019年4月15日8时--30日18时报名所在：河北机电职业技术学院人事处403室，详细地址：河北省邢台市泉北西大街1169号，电话：0319-8769897，邮箱：hbjdrsc@sina.com。2.报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。

报考人员应保证所提供的种种质料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；招聘历程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立刻取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单元公然招聘违纪违规行为处置惩罚划定》（人社部令第35号）等举行处置惩罚。

现场报名的考生须提前填写《河北机电职业技术学院2019年公然招聘事情人员报名表》可从学院网站(www.hbjd.edu.cn)下载打印填写，并携带本人简历报名。邮箱报名的考生请将《报名表》和本人简历发送至指定邮箱报名。请考生保持报名时所留联系电话的流通，以便通知有关事宜。

3.资格初审。由学院人事处凭据岗位招聘条件举行资格初审，资格初审的效果现场确认。4.资格复审。考试前，我院将对进入考试环节的人选，举行资格复审。

经资格复审不切合报名资格条件的，取消考试资格。资格复审时，考生需携带报名表（学院网站下载打印）、本人简历、有效身份证、各阶段取得的结业证书、学位证书、各阶段结果单、资格证书、近年来的学术论文、科研业绩、获奖证书等相关质料的原件及复印件。

在国（境）外取得的学历、学位，需提供教育部出具的学历、学位认证陈诉；有事情履历的，需要出具相关质料。（二）考试应聘人数少于或即是拟招聘人数时，考试方式接纳答辩的方式举行；应聘人数大于拟招聘人数时，考试方式接纳面试和专业测试相联合的方式举行。1.答辩（1）答辩人选确定。

通过资格复审的人员全部进入答辩。（2）答辩时间和所在。相关信息将提前在学院网站(www.hbjd.edu.cn)宣布，并电话通知考生。（3）答辩主要测试应聘人员的跨文化外交能力、语言能力、专业能力以及涉外事务处置惩罚能力，答辩时间约20分钟。

评委按要求现场填写《测评表》，给出测评意见，并投票，凭据投票效果确定拟聘人员。2.面试（1）面试人选确定。

通过资格复审的人员全部进入面试。（2）面试时间和所在。

相关信息将提前在学院网站(www.hbjd.edu.cn)宣布，并电话通知考生。（3）面试方式。主要测试应聘人员的跨文化外交能力、语言能力、专业能力以及涉外事务处置惩罚能力。

面试满分100分，最低及格分数线60分。面试就地打分，面试结果接纳“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试结果。

面试结果及排名和进入专业测试人员名单在经审核后，在学院网站(www.hbjd.edu.cn)宣布。3.专业测试（1）专业测试人选确定。进入专业测试的人选，面试结果必须在60分及以上，依据面试结果，按从高分到低分排名，依据计划招聘人数与进入专业测试人选1:2的比例确定，人数达不到1:2时，可按实际切合条件的人数确定，比例内末位总结果并列的都进入专业测试。（2）专业测试时间和所在。

相关信息将提前在学院网站(www.hbjd.edu.cn)公布，并电话通知考生。（3）专业测试方式。专业测试以试讲的方式组织考核。

试讲主要通过课堂教学考察其专业理论知识掌握情况、语言表达能力、板书和课堂组织等教师基本素质方面的综合体现。试讲形式为课堂板书教学，要求应聘人员提前做好试讲准备。

专业测试就地打分，专业测试结果接纳“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为专业测试结果，满分100分, 最低及格分数线60分。专业测试结果及排名在经审核后，在学院网站(www.hbjd.edu.cn)宣布。（4）总结果合成。

专业测试竣事后，按面试结果、专业测试结果两部门盘算考试总结果，总结果满分 100分，最低及格分数线60分。其中，面试结果占50%、专业测试结果占50%，即总结果＝面试结果×50%＋专业测试结果×50％。盘算考生结果时，保留小数点后两位。

(三)体检、考察凭据考生考试总结果或答辩效果，按1：1比例在最低及格线以上人员中从高分到低分确定到场体检人选。如比例内末位考生考试总结果相同，按以下顺序确定体检人选：退役士兵，义士子女或配偶，残疾人，学历（学位）较高者，面试结果较高者。

体检事情由河北机电职业技术学院统一组织，体检参照现行公务员任命体检尺度执行。体检及格的，由学院人事处对其思想政治体现、道德品质、业务能力、事情实绩等情况举行考察，并对其资格条件举行复查。考察、体检不及格的，取消拟聘人选资格，并从最低及格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补（递补不凌驾2次）。

(四)公示经考察、体检及格的，确定为拟聘用人选，在河北省人社网(http://rst.hebei.gov.cn)、学院网站（www.hbjd.edu.cn）举行公示，公示期7个事情日。(五)聘用对公示期满无异议的，按法式管理相关聘用手续，签订聘用条约。被聘用人员按相关划定实行试用期，试用期一并盘算在聘用条约期限内。

试用期满考核及格的，予以正式聘用，不及格的，取消聘用。六、其他事项通过河北人社网（http://rst.hebei.gov.cn）面向社会公然公布招聘信息；通过学院网站（www.hbjd.edu.cn）宣布招聘历程中的面试结果及排名、专业测试结果及排名、资格复审时间和所在、面试和专业测试时间和所在、体检人员名单等信息。请考生注意检察相关信息。

在公然招聘历程中发现的违纪违规行为，根据《事业单元公然招聘违纪违规行为处置惩罚划定》（人社部令第35号）处置惩罚。政策咨询电话：0319-8769897（学院人事处）监视举报电话：0311-88616879（省人力资源和社会保障厅）详情登录http://rst.hebei.gov.cn/a/kaoshizhaopin/2019/0415/7287.html?tdsourcetag=s_pcqq_aiomsg华北理工大学隶属医院2019年招聘照顾护士人员启事凭据医院照顾护士特殊岗位需要，现面向社会公然招聘照顾护士人员15人。一、招聘岗位：急诊科120、重症医学科、神经重症以及神经外科监护室。

二、招聘条件：（一）遵守宪法和执法，具有良好的品行和职业道德；（二）热敬服理事业，具备岗位所需的专业知识和技术能力；（三）责任心强，富有爱心；（四）身心康健，五官规矩；（五）男性，年事不凌驾30周岁（1989年1月1日以后出生），全日制本科学历，照顾护士学专业；（六）应届结业生要求在二级及以上综合医院到场临床实习8个月以上；（七）往届结业生要求具有护士执业证书或全国执业资格考试结果及格证以及临床实习手册。三、应聘方式：1、应聘人员将①《华北理工大学隶属医院人员招聘挂号表》（见附件）、②小我私家简历送交人力资源部，并附相关证书、证明质料的原件及复印件，包罗：③身份证、④结业证学位证、⑤教育部学籍在线验证陈诉(在学信网打印并签名)、⑥护士执业证书（或全国执业资格考试结果及格证以及临床实习手册）、⑦学校开具的应届证明、⑧必修学科结果单、⑨临床实习手册、⑩种种奖励证书等。以上质料根据①—⑩顺序排列。2、报名时间： 2019年4月22日-2019年4月25日报名所在：华北理工大学隶属医院人力资源部（行政楼4层）报名地址：唐山市建设北路73号联系人：孙老师、张老师联系电话：0315-37258683、请准确填写《华北理工大学隶属医院人员招聘挂号表》，并保持所留联系电话准确通畅，因所留联系电话无法接通所造成的结果自负。

详情登录http://www.myfy.com.cn/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=14&id=1877石家庄正定新区公然招聘市容情况执法及市政工程施工治理辅助岗位事情人员的通告凭据事情需要，石家庄正定新区现委托河北诺亚人力资源开发有限公司面向社会公然招录辅助岗位事情人员21名。现将详细招聘事宜通告如下：一、招聘原则凭据有关划定，根据德才兼备的用人尺度，接纳公然考试、平等竞争、择优聘用的方法组织招聘。二、招聘岗位需求及招聘条件三、薪酬待遇土木匠程、给排水施工治理辅助岗被招录人员纳入正定新区劳务派遣人员统一治理，一般人员人为为缴纳五险后实发2200元/月；具有与业务相关执业类证书或取得相关专业中级职称人员人为为缴纳五险后实发2810元/月。

市容情况执法辅助岗被招录人员人为为缴纳五险后，实发人为为2200元/月，一线执法人员夜班发放伙食津贴，20元/班/人，每人每月最高伙食津贴为200元。四、招聘法式(一)公布通告2019年4月13日通过诺招聘www.noahjob.cn向社会公然公布招聘信息。（二）网上报名和资格初审1．报名时间：4月15日9：00至4月22日18：002．报名网址：http://www.noahjob.cn ,或者手机微信关注“诺招聘”民众号，两种方式均可报名。

或可直接登录：电脑端报名网址：http://www.noahjob.cn/s/16887手机端报名网址：http://m.noahjob.cn/s/168883．资格审查及缴费：依据招聘岗位设置的条件举行资格审查，通过资格审查的应聘者须在网上缴纳考试服务费100元；系统显示缴费乐成后即报名通过，具备到场笔试资格。资格审查尺度：凭据应聘者填报的信息，对应聘者的结业院校、学历、学制、专业、年事等信息举行审核。

网上报名的基本法式：(1)应聘者开始报名前，须详细相识本次招聘政策和应聘岗位条件，认真阅读《报考须知》，然后按步骤举行详细操作。(2)网上报名实行严格的自律机制，应聘者必须对提交审核的报名信息的真实性卖力。在资格审核时，凡发现网上填报的信息与实际情况纷歧致的，取消应聘资格。

(3)报名时请规范填写和选择表项，上传的电子照片要切合要求。报考信息通过审核后才气举行缴费操作，缴费乐成即完成报名。(4)应聘者“提交审核”后信息将被锁定，一般情况下，审核员24-48小时内会在报名系统上回复审核效果。

“审核通过”的，不能再修改，将进入缴费法式；“审核驳回”的，可凭据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核，事情人员凭据修改后信息举行再次审核；“审核不通过”的，将不具备应聘资格。最终网上初审停止时间：2019年4月22日20：00。网上缴费停止时间：2019年4月23日12：00。

(5)应聘者务必牢记报名和缴费停止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息，通常在划定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好小我私家的证件和信息，因小我私家原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意窜改而影响报名和考试的，责任自负。4.准考证打印：应聘者可从报名系统下载打印各环节准考证。请应聘者保持报名时所留联系电话的流通，关注报名网站，以便通知有关事宜。

报名咨询电话：0311-85095785/85095713（三）笔试1、笔试内容：公共基础知识、行政能力测试等 (不指定温习质料)，满分为100分，笔试结果占总结果30%。本次考试不指定考试领导用书，不举行也不委托任何机构或小我私家举行考试领导培训班。现在社会上泛起的假借事业单元招聘考试命题组、专门培训机构等名义举行的领导班、领导网站或刊行的出书物、上网卡等，均与本次考试无关。

敬请宽大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。2、笔试详细时间、所在、要求以《笔试通告》为准。

到场笔试时，应聘者必须同时携带：纸质版的《笔试准考证》、有效期内的二代住民身份证或暂时住民身份证，缺少证件的应聘者不得到场考试。3、笔试结果查询及笔试效果运用。笔试结果及进入下一环节人选名单可于笔试竣事后登陆网上报名系统举行查询。（四）现场资格复审（仅限土木匠程、给排水辅助岗位）报考土木匠程、给排水辅助岗位的应聘者，切合年事放宽条件者（即“如具有中级及以上职称和二级及以上制作师证书，可将报名年事放宽至40周岁（1979年1月1日以后出生”），须举行现场资格复审。

请应聘者在网上报名系统自行下载打印《现场资格复审通知单》，现场资格复审时间、所在、要求详见《现场资格复审通知单》。现场资格复审通过的应聘者具备进入下一环节资格，不及格的应聘者取消应聘资格，并从报考同一岗位的应聘者中按笔试结果从高分到低分依次递补。（五）体能测试（仅限市容情况执法辅助岗）1.报考执法队员岗位并通过笔试的应聘者，进入体能测试环节。2.体能测试时间、所在、要求以体能测试通告为准。

应聘者应根据《体能测试准考证》上确定的考试时间、所在到场体能测试。到场考试时，必须同时携带纸制的《体能测试准考证》和有效期内二代身份证或暂时身份证，缺少证件的应聘者不得到场体能测试。

3.体能测试结果查询及效果运用。体能测试结果及进入面试人选名单可于体能测试竣事后登陆网上报名系统举行查询。（六）面试1．面试方式：面试接纳半结构化方式举行。

按岗位抽签决议面试顺序，满分100分,面试结果占总结果的70%。面试结果低于60分的应聘者不予任命。2.进入面试的应聘者需登录网上报名系统自行打印《面试通知单》，面试详细时间、所在、要求详见《面试通知单》。（七）总结果公示及进入体检名单通告总结果＝笔试结果×30%＋面试结果×70%。

通过诺招聘（www.noahjob.cn），举行总结果公示，并根据招聘人数与应聘人数1:1的比例按总结果由高到低的顺序确定进入体检人选。比例内末位应聘者总结果如泛起并列，按以下顺序确定进入体检人选：面试结果较高者、学历(学位)较高者、事情履历较父老（事情履历盘算日期停止到报名终止日期）。

（八）体检进入体检环节的应聘者凭据《体检通知单》要求到指定医院举行体检，体检参照现行的《公务员体检通用尺度(试行)》执行，体检用度由应聘者肩负。体检不及格的，取消拟任命人选资格，并从报考同一岗位的应聘者中，根据总结果由高分到低分依次递补。（九）拟任命公示体检切合要求的应聘者进入拟任命公示，公示所在为诺招聘（www.noahjob.cn），公示期为5天。（十）任命1、经公示期满无异议的拟任命人员，或有反映问题但经核实不影响任命的，管理任命手续。

2、对公示反映有严重问题并查有实据，不切合任命条件的，取消其拟录人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓任命，待查实并做出结论后决议是否任命。3、在管理任命手续期间，不在划定时间报到的，取消其任命资格，并按总结果从高分到低分依次递补。

五、特别提醒1、凡应聘者未在划定时间内按要求到场笔试、现场资格复审、体能测试、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯串招聘事情全程，在任何环节，发现应聘者不切合招聘条件，对学历和事情履历、相关证件、证明弄虚作假的人员，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。2、本次考试不指定考试领导用书，不举行也不委托任何机构或小我私家举行考试领导培训班。现在社会上泛起的假借国企、事业单元招聘考试命题组、专门培训机构等名义举行的领导班、领导网站或刊行的出书物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请宽大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。

3、请应聘者网上报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招录期间保持手机等通讯设备流通。4、请应聘者在报名乐成后实时关注诺招聘（www.noahjob.cn）及相关民众号的各环节信息公布。六、招聘纪律本次招聘考试，严格遵循“公然、平等、竞争、择优”的原则，对弄虚作假、冒名顶替、违反考试纪律的应聘者，一律取消招聘资格；对在招聘事情中违反组织人事纪律、徇私舞弊的，要追究相关人员的责任，情节严重的要依据有关划定严肃处置惩罚。报名咨询电话：0311-85095785/85095713（事情时间：9：00-12：00；13：00-17：00）详情登录http://www.noahjob.cn/ProjectRecruitStep/Notice?PK_JPID=201904121327262340000000000000186312&PK_PFID=201904121327263120000000000000186325无极县关于公然招聘劳务派遣事情人员的通告受单元委托，河北七海人力资源咨询有限公司无极分公司（以下简称：七海人力无极分公司）面向社会公然招聘劳务派遣事情人员10名，现将有关事项通告如下。

一、招聘原则 德才兼备，公然、公正、公正，择优。二、招聘岗位及条件无极县北苏镇人民政府辅助事情人员10名，国家认可中专以上学历，男女不限，年事在40周岁以下(年事盘算停止时间以通告公布时间为准)，因经常下下层，适合男性。三、招聘条件 1、拥护党的目标政策，遵守宪法和国家各项执法法例，有良好的政治、业务素质。2、思想政治素质强、具备较好的组织、相同、协调能力，事情细致耐心、认真卖力，组织纪律看法强，能刻苦耐劳，有奉献精神。

3、切合岗位招聘条件，年事盘算停止时间以通告公布时间为准。4、因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，执法、法例划定不得招聘为行政事业单元事情人员的其他情形人员，不得应聘。四、招聘法式和方法 (一)公布通告 通过“河北七海人力资源咨询有限公司官网http://www.hbrl.cn。

”及“无极县政府网”http://www.wuji.gov.cn公布通告。(二)报名、资格审查 1、报名时间：2019年4月17日—2019年4月23日（9:00—11：00，13：30—17:00）。2、报名所在：七海人力无极分公司（人和街社保局门口）。

3、报名携带资料：报名挂号表（见七海人力官网http://www.hbrl.cn通告附件，自行下载，A4纸双面打印），结业证及学信网《教育部学历证书电子存案表》、户口本、身份证等有关证件原件、复印件，就业报到证复印件（盖有存管部门印章），人事档案存档证明。4、资格审查：现场初审，报名竣事后由七海人力无极分公司按用工单元的要求举行资格复审。(三)笔试 笔试接纳闭卷方式举行，时间120分钟，总分100分，笔试内容为综合能力测试。笔试时间、所在另行通知。

(四)面试 凭据每个岗位笔试结果分组从高分到低分排序，根据用工1:3的比例确定进入面试的人员（不足1:3比例全部进入面试）。接纳结构化面试方法，面试总分100分。

面试时间、所在另行通知。(五)体检 1、凭据岗位综合结果（综合结果＝笔试结果×40%+面试结果×60%）从高分到低分排序，按用工1:1比例确定到场体检人员。2、在指定医院到场体检，详细项目和尺度参照《公务员任命体检通用尺度（试行）》的有关划定执行。

体检用度自理。体检不及格者，取消资格，空缺岗位根据综合结果依次递补。(六)公示 体检及格人员，在“河北七海人力资源咨询有限公司官网http://www.hbrl.cn。

”及“无极县政府官网”公示。公示内容包罗姓名、性别、学历、结业院校等，同时宣布举报电话，接受社会监视，公示期为5个事情日。(七)岗位培训及聘用 公示期满无异议的，对拟聘用人员统一组织岗前培训。

经岗前培训及格后，管理有关劳动用工手续。五、聘用待遇 1、依照《劳动条约法》相关划定，聘用人员与七海人力无极分公司签 订劳动条约，条约期限三年，试用期一个月。由七海人力无极分公司派遣到用工单元。

条约期满后，凭据事情需要经考核及格，可再续签劳动条约。2、月基本人为1480元，缴纳养老、医疗、工伤等社会保险，社会保险小我私家应缴部门由小我私家肩负。3、凡报考人员未在划定时间内按要求到场面试、体检、培训、报到的，均视为放弃招聘资格。资格审核贯串招聘事情全历程，在任何环节发现考生不切合招聘条件或弄虚作假的，取消招聘资格。

通告未尽事宜由七海人力无极分公司卖力解释。咨询电话：0311-88999303。

详情登录http://www.wuji.gov.cn/view.asp?nid=4951张家口市宣化区人力资源和社会保障局关于面向全区公然遴选宣化区图书馆事情人员的通告凭据2018年11月30日区政府常务集会精神，全力做好宣化区图书馆（万柳馆）社会化运营事情，到达降低运营成本、提升服务效能的目的，经研究决议，在中标单元自主招聘事情人员的基础上，从区直党政机关、事业单元（含全额拨款、差额拨款、自收自支）再公然遴选事情人员10人，接纳混淆体例的治理模式。现通告如下：一、遴选原则坚持德才兼备的用人尺度，坚持公然、公正的评选法式，在测评、考核的基础上择优录取。二、遴选规模及方法1、遴选规模。

区直党政机关、事业单元（含全额拨款、差额拨款、自收自支）在编人员。公检法等政法系统事情人员、教育卫计系统、乡镇、社区在编人员及服务期限未满人员不在遴选规模。如报名人数不足遴选计划1：3的比例，按实际报名人数的1/3确定遴选人数。

2、遴选方法。根据公布遴选通告，接纳笔试、面试和考察考核等步骤举行。三、遴选条件、岗位、人数报名到场遴选人员除具备《事业单元人事治理条例》划定的基本条件外，同时还应具备下列条件：（一）公然遴选人员应具备以下基本条件：1、思想品德好、政治态度坚定、忠诚党的文化事业、作风正派、坚持原则；2、能够接受公共图书馆图书的事情时间摆设（周一公休，周二到周五调休一天，六、日不休息），具有一定文字写作、语言表达和盘算机操作能力，熟练使用种种办公软件；3、具有大专及以上学历（第一学历），至少有3年以上事情履历，近三年考核均为称职（及格）及以上等次；4、身体康健、五官规矩、仪表端庄；男、女不限，年事在40周岁以下（1978年1月1日后出生）；5、必须属于区直党政机关、事业单元的在编在岗人员，同时无违纪违法问题，社会诚信无不良记载。（二）公然遴选人数及岗位公然遴选图书馆事情人员10人。

详细岗位如下：阅读推广运动专员岗1名、运行维护技术专员岗1名、总服务台读者接待服务岗1名、图书采编岗2名、图书治理员岗3名、少儿图书馆治理员岗两名。（三）有下列情况之一的，不得到场公然遴选1、受过刑事处罚、党政纪处分的；2、涉嫌违法违纪尚未查清或正在接受组织观察的；3、执法划定的不适宜在机关事业单元事情的其他情形。四、遴选法式（一）报名1、报名时间：2019年4月22日至2019年4月26日。2、报名所在：张家口市宣化区人力资源和社会保障局5楼干部股(宣化区皇城桥路42号兴源综合楼）。

3、报名要求与资格审查：在张家口市宣化区人力资源和社会保障局网（http://rs.zjkxuanhua.gov.cn/）下载《张家口市宣化区公然遴选区图书馆事情人员报名表》，经所在单元主要卖力人签署意见后单元盖章，报名时携带《报名表》，本人身份证、结业证、学位证明原件及复印件，证明遴选职位要求的其他质料原件及复印件，携带本人小二寸近期同底免冠彩色照片2张。（二）考试考试方式：分为笔试和面试，满分均为100分。1、笔试。笔试接纳闭卷方式举行，试题为综合类试题，由公然遴选事情向导小组办公室确定专人命题，统一考试并组织评卷。

根据笔试结果，从高分到低分依次确定进入面试人员（按遴选名额1：3的比例确定，若最后一名有若干人笔试结果相同，则并列结果人员全部到场面试）。笔试竣事24小时内宣布结果及进入面试人员。2、面试。

接纳抽签方式确定面试顺序，面试内容由遴选事情办公室讨论确定。面试接纳就地打分的措施举行，划分去掉最高分和最低分后取平均分即为考生面试结果。3、宣布结果。面试竣事24小时内宣布考试总结果。

考试总结果盘算公式：总结果=笔试结果×50%＋面试结果×50%。根据总结果从高分到低分依次确定初录人员（若最后一名有若干人总结果相同，依次根据笔试结果高者优先、中共党员优先、事情年限父老优先的原则予以确定）。（三）考察和体检1、考察。

考察事情由区人社局、区编委办抽调事情人员组成考察组，对拟遴选工具的德、能、勤、绩、廉情况，政治业务素质与遴选职位的适应度举行全面考察，尤其要对其实际事情能力举行考察，考察不及格的取消其遴选资格，取消名额按该职位综合结果从高到低的顺序依次递补。2、体检。根据遴选职位人数1：1的比例确定体检，体检尺度参照《公务员任命体检通用尺度（试行）》举行，因体检不及格或放弃体检造成遴选名额空缺的，按该职位综合结果从高到低的顺序依次递补。

体检时间网上另行通知，体检用度自理。五、管理调动手续经考察及格的拟任命人选，试用期6个月，试用期满考核及格，并在张家口市宣化区人力资源和社会保障局网站上举行公示，公示期为7个事情日。

公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的，根据相关划定为拟遴选人员正式管理相关手续。试用期间不接转体例及人为关系。在试用期内，如不能胜任区图书馆岗位事情，仍退回原单元事情。

六、人为待遇凡经录入人员，其体例身份稳定，享受全额事业体例人员人为、福利待遇。七、其他《公然遴选实施方案》由公然遴选事情向导小组办公室卖力解释。

未尽事宜由公然遴选事情向导小组办公室研究决议。（公然遴选事情向导小组办公室设在宣化区人社局）。

在遴选事情中如有营私舞弊、弄虚作假等问题，经查证属实一律严肃处置惩罚。咨询电话：0313-5970109详情登录http://rs.zjkxuanhua.gov.cn/衡水市冀州区人民陪审员选任通告为了充实发挥人民陪审员制度对于保障司法、促进司法公正的重要作用，凭据《中华人民共和国人民陪审员法》《人民陪审员选任措施》，联合我区人民陪审员任期现状，在区人大常委会、区委政法委向导和指导下，经区司法局、区人民法院、区公安局配合研究决议，面向社会公然选任人民陪审员。现将有关事项通告如下：一、选任名额本次选任人民陪审员名额共45名，其中通过随机抽选方式选任人民陪审员名额36名;通过小我私家申请和组织推荐方式选任人民陪审员名额9名。

二、选任条件(一)担任人民陪审员应具备的条件：1.坚决拥护中国共产党的向导，拥护中华人民共和国宪法;2.年满二十八周岁;3.遵纪守法、品行良好、老实守信、公正正派;4.具有正常推行职责的身体条件；5.一般应当具有高中以上文化水平。(二)下列人员不能担任人民陪审员：1.人民代表大会常务委员会的组成人员，监察委员会、人民法院、人民检察院、公安机关、国家宁静机关、司法行政机关的事情人员;2.状师、公证员、仲裁员、下层执法服务事情者;3.其他因职务原因不适宜担任人民陪审员的人员。

(三)有下列情形之一的，不得担任人民陪审员：1.受过刑事处罚的;2.被开除公职的;3.被吊销状师、公证员执业证书的;4.被纳入失信被执行人名单的;5.因受惩戒被免去人民陪审员职务的;6.其他有严重违法违纪行为，可能影响司法公信的。三、选任法式(一)通告通告期为30日，自2019年4月15日至2019年5月15日。(二)候选人发生方式1.随机抽选。

区司法局会同区法院、区公安局，从本辖区常住住民名单中随机抽选。2.小我私家申请。凡切合担任人民陪审员条件的公民直接向区司法局提出书面申请。

3.组织推荐。公民所在单元、户籍所在地或经常居住地的下层群众性自治组织、人民团体征得本人同意后举行推荐。(三)资格审查区司法局会同区人民法院、区公安局对发生的人民陪审员候选人举行资格审查，并征求随机抽选的人民陪审员候选人意见。

(四)确定人选从通过资格审查并同意担任人民陪审员的人民陪审员候选人名单中，随机抽选发生人民陪审员拟任人选。(五)任前公示向社会公示拟任命人民陪审员名单，公示期不少于5个事情日。(六)提请任命经公示后确定的人民陪审员拟任人选，由区人民法院院长提请区人民代表大会常务委员会任命，任期5年。(七)就职宣誓区人民代表大会常务委员会任命通事后，人民陪审员公然举行就职宣誓。

四、组织推荐和小我私家申请的报名事宜(一)报名时间：2019年5月8日至2019年5月15日。(二)报名所在：衡水市冀州区司法局下层科，联系电话：8612136。(三)报名时需提交如下质料：1.《人民陪审员推荐表》或《人民陪审员申请表》（申请表和推荐表到区司法局下层科领取）;2.本人户口簿、住民身份证、学历证书原件及复印件;3.本人近期二寸免冠彩照3张；4.所在单元或户籍所在地、经常居住地的下层组织证明质料，包罗政治身份、专业知识、职业状况、身体条件、现实体现等。人民陪审员代表人民到场人民法院的审判运动，与审判员拥有同样的职权，这既是人民当家作主权利的详细体现，也是一项庆幸的职责和义务。

接待切合条件的公民踊跃报名、被随机抽选或受组织推荐的公民努力到场。详情登录http://www.jizhou.gov.cn/art/2019/4/15/art_216_144712.html衡水市神经病医院招聘照顾护士人员通告因医院生长需要，现面向社会公然招聘劳动条约制照顾护士人员数名。

现通告如下 ：一、单元基本情况衡水市神经病医院（衡水市精神卫生中心），于1958年由河北省民政厅投资兴建，隶属于衡水市民政局，是一所以治疗精神心理疾病为主的国家公立二级大专科小综合性质的医院。二、招聘条件1、拥护中国共产党的向导，遵纪守法，具有良好的职业道德，无违法违纪行为。身心康健、事情主动热情，有责任心，能刻苦耐劳。

2、临床照顾护士人员：全日制照顾护士学专业专科及以上学历，年事为30周岁以下。（护士执业资格证结果及格未注册者或者取得护士执业资格证的优先）三、事情所在衡水市神经病医院（深州市安平道2号）。

四、待遇经考试、面试、体检及格后签订劳动条约，按划定管理人事署理聘用关系；试用期为2个月，条约期内按划定享受薪酬及福利待遇。考核不及格者不予以聘用。

五、报名1、报名所在：衡水市神经病医院人力资源科（衡水市胜利西路1769号）或照顾护士部（深州市安平道2号）。2、报名时间：2019年4月15日——2019年4月20日。3、报名要求：报名者须现场填写报名表，提交本人身份证、学历证书、执业资格证书原件与复印件等相关资料。报考人员应如实提交有关信息和质料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。

请保持报名时所留联系电话的流通，以便通知有关事宜。六、考试与面试详细时间另行通知。

七、有关说明应聘人员一经被聘用后，必须从事所招聘的事情岗位，推行岗位职责。根据有关政策，管理相关手续。

联系人：徐科长 联系电话：0318-2312611；乔主任 联系电话：15075845316详情登录http://www.hsjsbyy.cn/xwzx/zxgg/735.html南和县关于2019年公然招聘人事署理人员的通告凭据事情需要，拟面向社会公然招聘人事署理人员14名（其中邢台和韵苗木有限公司9名，南和县鼎和建设开发有限公司5名）。现就详细事宜通告如下：一、招聘原则坚持德才兼备，民主、公然、竞争、择优的原则，在笔试、面试、体检的基础上择优聘用。二、招聘条件（一）应聘人员应具备以下基本条件：1、具有南和县户口的全日制普通类本科以上未就业高校结业生；2、具有良好的政治素质和道德品行，有较好的语言表达和相同能力，拥护党的门路、目标和政策，遵纪守法，品行规矩，刻苦耐劳，敢于继承，勇于奉献；3、年事在18周岁以上30周岁以下（1988年4月15日—2001年4月14日期间出生），且具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、年事等条件；4、适应岗位要求的身体条件；5、具备岗位所需要的其他条件。（二）招聘专业和岗位条件：详细招聘人数和岗位条件详见《2019年公然招聘人事署理人员岗位信息表》。

凡涉及到年事、户口等需要确定时间的，盘算日期停止到2019年4月15日。（三）有下列情形之一的人员不得报考：1、受过刑事处罚、劳动修养、未成年管教的;2、正在受司法机关、纪检监察机关立案调(审)查的，受党政纪处分未满的;3、有犯罪嫌疑未查清的;4、道德松弛，有流氓、偷窃等不良行为的;5、直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲中有被判正法刑或正在服刑的;6、直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲中有在境内外从事颠覆我国政权运动的;7、因违纪违规被开除、辞退、解聘的;8、现役武士；9、违反计划生育政策的人员；10、非2019年结业的全日制普通类高校在读学生；11、有较为严重的小我私家不良信用记载的;12、执法、法例划定不得招聘为人事署理人员的其他情形人员。三、招聘法式（一）公布通告2019年4月15日通过南和县政府网向社会公布招聘通告。（二）报名和资格审查（1）报名时间：2019年4月19日 — 23日（共5天）（2）报名所在及联系方式：报名所在设在南和县汉庭宾馆615、617房间。

联系电话0319-5206286，报名不收取报名费。（3）报名要求：每个考生只允许报考一个岗位，应聘人员按要求填写《2019年公然招聘人事署理人员报名表》，并提交本人有效身份证、户口本、结业证、学信网上打印学历认证陈诉（带二维码验证）、就业报到证（2019年应届结业生需提供学校盖章的就业协议书和推荐表）和有关质料原件及复印件、本人近期小二寸免冠同底彩色照片6张等。报名人员要如实填写报名表，因本人填写信息不真实、不完整或错误的，责任自负；弄虚作假的一经查实取消考试、聘用资格。

考生要保持报名时所留联系电话流通，以便通知有关事宜。（4）资格审查；报名时由事情人员依据招聘条件对报考者证件举行资格审查，不切合聘用条件的不予报名。

（5）准考证发放：经审查及格后，随机编号打印《笔试准考证》，领取准考证时间2019年4月26日，凭本人身份证到南和县人力资源市场（政务服务中心二楼东大厅）领取。（三）笔试1、笔试时间制定为2019年4月27日（详细时间、所在以准考证为准），考试内容为公共基础知识、职业能力考试。考试不指定考试领导用书，满分为100分，占总结果的60%。岗位报考人数与招聘人数比例不低于3：1，报考人数达不到开考比例的，经招聘向导小组同意，可适当降低比例。

2、笔试时间为120分钟。考试竣事后，向社会宣布考试结果。3、笔试科场实行全关闭、全程录像，无准考证和事情证的人员一律禁绝进入考区和科场。监考人员逐一检验核实应聘人员准考证、身份证，除考试文具外严禁携带手机等其它物品入场。

笔试结果设最低控制分数线，由招聘向导小组研究划定，请关注网上通知。（四）面试1、凭据笔试结果分岗位按1:1.5的比例从高分到低分确定进入面试人选，比例内末位笔试结果并列的都进入面试。

面试接纳结构化面试方式举行，主要测试应聘人员的综合素质、应变能力等。面试满分为100分，占总结果的40%。

面试实行就地打分，结果接纳“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试结果。面试设最低分数线，最低分数线为60分。

低于60分者为不及格，不得进入体检、考察。面试结果在面试竣事后予以宣布。2、面试时间、所在以《面试通知单》为准。

进入面试的考生请实时关注网上关于领取《面试通知单》的通知，面试详细时间、所在等摆设及要求详见《面试通知单》。考试总结果（保留2位小数）＝笔试结果×60%+面试结果×40%；（五）体检与考察凭据考生总结果，分岗位根据招聘计划1:1的比例从高分到低分确定进入体检和考察人选。

如总结果相同，按笔试结果高简直定人选；笔试结果还相同的，按学历（学位）较高者确定进入人选。进入体检、考察人员名单在南和县政府网宣布。体检参照公务员任命体检尺度执行。

体检及格的，接纳观察相识、查阅档案等方式对其思想政治体现、道德品质、业务能力、事情实绩等情况举行考察。体检、考察不及格的，取消拟聘人选资格，在报考同一岗位最低控制分数线以上的考生中按总结果从高到低依次递补，递补只举行一次。（六）公示凭据考生的笔试、面试、体检、考察等情况，发生的拟聘用人员名单，在南和县政府网宣布，公示期7个事情日。

公示期间有异议的且影响聘用的，取消其拟聘资格，泛起的岗位空缺不再递补。四、聘用及待遇招聘的人事署理人员和用人单元签订《聘用条约》(属于2019年应届结业生的，待7月份取得结业证后签订《聘用条约》)，条约期限为3年，期满凭据事情需要终止或续签，用人单元卖力向人力资源市场申请管理人事署理手续和人员的日常治理。服务期间，月事情补助参照我县事业单元人为尺度确定。

用人单元卖力缴纳各项社会保险、发放事情补助，其中事情补助和社会保险费的单元缴纳部门由用人单元拨付，社会保险费的小我私家缴纳部门由用人单元从小我私家事情补助中扣除。在服务期内，聘用人员的人事档案由用人单元统一委托由县人力资源市场代管；党、团关系转至用人单元。五、退出机制有下列情形之一的，应终止或排除《聘用条约》。

（1）《聘用条约》期满又未续签的；（2）已实现其他岗位就业的;（3）不能坚持正常事情的;（4）严重违反用人单元治理制度的;（5）被依法追究刑事责任的；（6）年度考核不及格的。咨询电话：0319-3786884详情登录http://www.nhxzf.gov.cn/web/show?id=2392巨鹿县公然招聘交通秩序协管员的通告为进一步强化交通秩序治理，缓解警力严重不足情况，切实保障我县交通秩序有序流通，凭据我县实际，面向社会公然招聘一批交通秩序协管员。现将有关事宜通告如下：一、招聘计划本次共招聘交通秩序协管员50名，其中男性47名，女性3名。

二、招聘的规模工具和条件1、报考者本人或配偶一方具有邢台市辖区内户籍。2、具有国家认可学历的全日制大专以上结业生（含2019年应届结业生）；3、年事在30周岁以下（1989年4月19日以后出生）；4、男性，身高1.70米以上，女性身高1.60米以上，双眼裸视力均在1.0以上，体重在尺度体重（身高-105）kg上下浮动20%。身体康健，体貌规矩，口齿清楚，无残疾、色盲、色弱、重听、纹身等。5、有下列情形之一的人员不得报考：①受过刑事处罚、劳动修养、未成年管教、行政拘留处罚的；②有违法犯罪嫌疑正在被政法机关侦查、控制的；③曾到场过邪教和其他非法组织，或者带有黑社会性质组织的；④有过吸毒史的；⑤直系亲属和关系密切的旁系亲属中有被判正法刑或者因危害国家宁静罪被判刑，或者因其他犯罪正在服刑的；⑥直系亲属和关系密切的旁系亲属中有正在被政法机关侦查、控制的犯罪嫌疑人，或者有邪教和其他非法组织的主干分子或顽固不化、继续坚持错误态度的；⑦其他不适合从事交通秩序协管员事情的情形。

招聘人数、岗位和详细条件：三、招聘法式1、报名及资格初审。报名时需提供户口本、身份证、结业证（2019年结业生出具学校证明）、学历证书电子注册存案表等有效证件原件及复印件，同时提交小二寸近期免冠彩照6张。报名时需现场举行资格审查和身高、视力、体重测试，经审查及丈量测试及格后，填写《巨鹿县公然招聘交通秩序协管员报名表》。2、笔试。

笔试接纳闭卷考试举行，笔试内容包罗公共基础知识和职业能力测试，笔试结果共计100分，时间为120分钟。依据笔试结果从高分到低分，按计划招聘人数1:1.5的比例确定到场体能测试人员，比例内末位笔试结果并列的都进入体能测试。笔试结果和进入体能测试人员名单在巨鹿县政府信息公然平台和“巨鹿人社”民众号举行宣布，并在巨鹿县人力资源和社会保障局公然栏张贴。

3、体能测试：参照《河北省公安体能测试评分尺度》举行量化打分。4、总结果合成。体能测试竣事后，按笔试结果、体能测试结果两部门盘算考试总结果，满分100分。

其中，笔试结果、体能测试结果划分占70%、30%，即总结果﹦笔试结果×70%＋体能测试结果×30%。盘算考生结果时，保留小数点后两位。5、体检、考察。

凭据考生考试总结果，根据招聘计划1:1比例从高分到低分确定到场体检、考察人选。比例内末位总结果泛起并列的，按以下顺序确定进入体检、考察人员：笔试结果较高者，学历（学位）较高者，义士子女或配偶，具有下层事情履历或下层事情履历较父老。体检工具到指定所在举行体检，体检项目及尺度参照《国家公务员任命体检通用尺度》执行，体检用度小我私家肩负。

体检及格人员要在划定的时间内，提交本人档案及相关证明质料，以备政治审查和档案审核。主要考察拟聘人员的政治思想体现、道德品质、业务能力、事情实绩等情况，并对其资格条件举行复查。

对未在划定时间内提交本人档案的按自动退出处置惩罚。考察、体检不及格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。6、公示与聘用。

经考察、体检及格的，确定为拟聘用人选，在巨鹿县政府信息公然平台、“巨鹿人社”民众号和巨鹿县人社局公然栏举行公示，公示时间为7个事情日。在公示期间被举报不切合招聘条件并核实的予以取消资格。公示期满无异议的，按法式管理相关手续。

四、时间、所在摆设1、报名时间：2019年4月19日～4月21日17时30分上午：8:30-11:30 下午：2:00-5:30报名所在：巨鹿县人社局二楼西头集会室。2、笔试时间、所在：以准考证为准。3、体能测试时间、所在：待定。

4、咨询电话：0319-4323336五、待遇聘用工具需与用人单元签订聘用条约，实行条约制治理。本次招聘的交通秩序协管员不占任何体例，聘用人员人为待遇根据我县最低人为尺度的1.5倍执行，以后与我县最低人为尺度同步伐整，并按国家有关划定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险。试用期六个月，试用期间不能胜任事情或有违法违纪行为的予以解聘。

六、组织向导为确保招聘事情顺利举行，建立由县政府、人社局、公安局交警大队、财政局等单元向导为成员的招聘事情向导小组，招聘事情在小组向导下组织实施。特别提醒:考生要24小时保持所留电话流通，凡考生未在划定时间内按要求到场证件审核、笔试、体能测试、体检、考察的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯串招聘事情全历程，在任何环节，发现考生不切合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

本次考试不指定考试领导用书，不举行也不委托任何机构和小我私家举行考试领导培训班。现在社会上泛起的假借事业单元招聘考试命题组、专门培训机构等名义举行的领导班、领导网站或刊行的出书物、上网卡等，均与本次考试无关。

敬请宽大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。详情登录https://mp.weixin.qq.com/s/o_NpZsbkgeyGR16qDxMFXw秦皇岛市人力资源和社会保障局12333电话咨询服务热线招聘事情人员通告秦皇岛市12333电话咨询服务热线隶属于秦皇岛市人力资源和社会保障局，主要从事人力资源和社会保障政策咨询、小我私家相关信息查询、举报投诉等民生服务。凭据事情需要，现面向社会公然招聘公益性岗位事情人员9名，有关事项通告如下。一、招聘规模和条件（一）招聘规模本市常住户口，切合公益性岗位招收条件的人员（需持就业创业证号码到社区等相关部门管理“就业难题工具手续”）。

（二）招聘条件1、年事30岁以下（含30岁），具有国家认可的全日制普通高等院校大专及以上学历，专业不限；2、遵纪守法、品行规矩，组织纪律性强，能够严格遵守单元的规章制度；3、热爱社会公共服务事情，事情责任心强、学习能力强，具备良好的心理素质、团队意识和刻苦耐劳精神；4、普通话尺度，用语文明、规范，牙白口清、反映敏捷，具备良好的语言表达相同能力和倾听技术；5、熟悉电脑基本操作，熟练掌握办公软件和中文录入技术，具有一定的文字归纳和写作能力；6、身体素质优秀，具备切合职位要求的身体条件；7、具备应聘岗位所需要的其它聘用条件。二、招聘法式根据公然、平等、竞争、择优的原则，经中文录入测试、普通话测试、面试、体检和考察政审，实行双向选择、择优聘用。

（一）中文录入测试。主要测试应聘人员的办公软件使用和中文录入能力。（二）普通话测试。主要测试应聘人员的普通话水平和仪容仪表、形象气质等。

（三）面试。主要测试进入面试人员，运用相关知识解决实际问题的能力。（四）体检和考察政审。

组织通过面试人员举行体检和考察政审，体检尺度参照有关划定执行。体检和考察政审及格的，列为拟聘用人选；体检和考察政审不及格的，取消聘用资格，根据面试结果依次递补。（五）聘用人员试用期为3个月。

聘用期间，人为待遇按国家划定的公益性岗位人为福利及社会保险待遇执行，并凭据事情考核给予一定的绩效奖励。三、报名方式对到场报名的人员在报名现场凭据招聘规模和条件举行资格审查，及格者方可报名。

（一）报名时间：2019年4月15日至4月26日，上午9:00-11:30，下午2:00-5:00；（二）报名所在：海港区红旗路金色未来商厦5楼市人力资源市场。报名电话：3566161，3566162；（三）报名质料：本人身份证原件和复印件、户口本原件和复印件、学历学位证书原件和复印件、相关资格证书以及近期二寸同底版免冠彩照2张；；凭就业创业证号现场查询“就业难题工具”手续。四、其他事项1、本次招聘的人员属于公益性岗位事情人员，拟聘用人员须在指定时间内到单元报到，无正当理由逾期不报到者取消聘用资格；2、本通告未尽事宜由秦皇岛市人力资源和社会保障局信息中心卖力解释，咨询电话：3262813。

详情登录http://www.heqhd.lm.gov.cn/ww/z/a/news_detail.html?categoryID=8a93dcce4549c08801454a13cb6d0009&articleId=8aa001a76a0d9e65016a10706a3e04fb&selected=0文安县招聘公安交通治理勤务辅警人员通告为认真贯彻省公安厅关于开展乡镇交警中队建设的要求，全面增强农村交通宁静治理，依据《廊坊市公安机关警务辅助人员治理措施》，经县政府研究决议，面向社会公然招聘60名交通治理勤务辅警人员，特公布此招聘通告。一、招聘原则坚持德才兼备的用人尺度，贯彻公正、平等、竞争、择优原则。二、招聘岗位及身份本次招聘岗位为文安县公安局交警大队大留镇、新镇、孙氏镇、滩里镇、大柳河镇、赵各庄镇交警中队勤务辅警，数量60名（限男性）。公安交通治理勤务辅警是凭据公安交通治理事情实际需要、面向社会招聘、协助交通警员从事交通治理事情的非人民警员身份人员，其依法推行职责的行为受执法掩护。

三、招聘条件（一）具有文安县辖区常住户籍;（二）拥护中国共产党的向导，拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家执法、法例，品行规矩；（三）男性，身高1.70米以上，年事在30周岁以下(1989年4月1日以后出生)；（四）学历及专业要求：具有高中（含）以上文化，复员、退伍武士、全日制本科及以上学历优先招录；（五）身体康健，体形规矩，非特体，面部无显着特征、缺陷，无残疾，无纹身，无感染疾病，双眼矫正视力5.0以上，无神经病、癫痫等疾病史；（六）具有较强的服务和刻苦耐劳精神，自愿从事公安交通治理勤务辅助事情，听从组织摆设。有下列情形之一的，不得报考：（一）曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;（二）曾受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;（三）曾被开除党、团籍的;（四）因违纪违规被开除公职、辞退、解聘的;（五）家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员、近亲属到场非法组织、邪教组织或从事其它危害国家宁静运动的;（六）有较为严重的小我私家不良信用记载的;（七）其他不适宜从事交通治理勤务辅助事情的。

四、招聘法式（一）公布通告(2019年4月15日—2019年4月21日)在文安政府网、文安人力资源和社会保障网公布通告，宣布招聘条件及相关事项。（二）报名与资格审查1、报名时间：2019年4月22日—2019年4月28日，上午9：00—11：30，下午2：00—5：00。2、报名质料：（1）住民身份证、户口簿、退伍证原件及复印件；（2）高中及以上学历结业证或学历证明原件及复印份；（3）近期二寸彩色免冠照片6张，在背后标注姓名；（4）报名现场填写《文安县公安局交警大队公然招聘公安交通治理勤务辅警人员报名挂号表》。

3、报名所在：事情日报名地址：文安县公安局交警大队二楼211室；周六日报名地址：文安县公安局交警大队二楼213室。4、领取准考证：2019年4月29日—4月30日，资格审查及格人员凭本人身份证到县公安局交警大队办公室领取准考证，逾期不领者视为主动放弃考试资格。5、资格审查：招聘交通治理勤务辅警资格审查贯串于招聘事情全历程，发现报考人员与招聘岗位所要求条件不符或提供虚假质料的，一律取消招聘资格。（三）笔试及面试（1）笔试(2019年5月6日）笔试接纳闭卷考试方式举行，考试时间90分钟。

考试内容为公共执法基础知识和执法法例基础知识。到场考试时，必须携带有效的二代住民身份证、笔试准考证，缺少证件的考生不得到场考试。笔试不指定考试用书，不举行也不委托任何单元举行任何形式的培训班。笔试及格的人员根据不高于3：1比例进入面试环节。

（2）面试(2019年5月10日)面试主要考察报名者的相同技巧、执法基础知识和对种种突发事件的分析判断及处置能力。面试时间不凌驾10分钟，面试竣事后宣布面试结果。总结果于2019年5月13日在文安政府网、文安人力资源和社会保障网、文安公安网宣布。

（四）政审(2019年5月14日—2019年5月15日)依据应聘人员总结果从高分到低分的顺序按招聘人数1：1的比例确定进入政审的人选，比例内末位泛起并列时，原始学历高者优先;原始学历相同时，笔试结果高者优先。面试缺考、作弊或结果为零分等情况的不得确认为进入政审的人选。政审参照任命人民警员的有关划定举行，由县公安局卖力组织实施，确定到场政审人员自行到县公安局交警大队办公室领取《警务辅助人员政审表》，政审表先由所在单元(村)政审盖章，再到户口所在地派出所政审盖章，在划定时间内交到县公安局交警大队办公室。

政审不切合条件的不予聘用，根据总结果从高分到低分顺序依次递补。（五）体检(2019年5月16日)政审及格人员携带有效身份证和《准考证》到指定所在荟萃到场体检，体检所需用度由考生小我私家负担。体检尺度参照现行《公安机关任命人民警员体检项目和尺度》举行。因体检不及格造成的空缺，将根据总结果从高分到低分的顺序依次举行递补。

体检时间另行通知。（六）公示(2019年5月20日—2019年5月28日)体检及格人员在文安政府网、文安人力资源和社会保障网、文安公安网举行公示，公示期限为7个事情日。公示期间有异议的，由县公安局交警大队等部门配合组成团结事情组举行观察，经观察确属不切合聘用条件的，取消其聘用资格，职位空缺按总结果由高到低依次递补。（七）岗前集训县公安局交警大队对被聘用的交通治理勤务辅警举行集训，时间不少于15天。

培训内容：门路交通宁静执法法例、行列训练、交通指挥手势、勤务辅警职责任务、事情纪律、交通治理业务技术、宁静防护、盘算机基本技术、职业道德和执勤礼仪等。（八）聘用治理经岗前培训及格的，由县公安局交警大队与劳务派遣公司签订《劳动条约》，条约初签为3年，含试用期3个月，试用期满考核及格的正式聘用，考核不及格的排除劳动条约。

条约期满，凭据事情需要及双方协商可继续签订。被聘用警务辅助人员由县公安局交警大队举行治理、考核，在条约期内，被聘用警务辅助人员泛起违反单元相关规章制度或可排除劳动条约的情形时，有权排除劳动条约。

五、人为待遇交通治理勤务辅警人员月执行2000元人为尺度，同时上四险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险）。六、有关事项（一）凡在划定时间内，未根据有关通知要求领取《准考证》和未按有关划定到场面试、体检、报到的，均视为自动放弃招聘资格。（二）本通告由文安县公安局交警大队公然招聘交通治理勤务辅助人员事情向导小组办公室卖力解释。

（三）咨询电话： 0316-5231727，5235110。详情登录http://www.wenan.gov.cn/GOV1/Item/32495.aspx沧州银行招聘秦皇岛辖区干部沧州银行建立于1998年9月，现有8家域外分行及100余家营业网点，在岗员工近3000人，基本实现“扎根沧州、驻足河北、辐射京津”的战略目的。

一、招聘岗位1、支行行长1-2名2、信贷、营销副行长（主管）3-5名3、员工若干名二、招聘条件（一）支行行长（卖力人）1、遵纪守法，无不良信用史，身体康健，年事在45周岁以下，秦皇岛地域户口，本科及以上学历。2、具有十年以上银行事情履历（条件特别优秀者，可适当放宽），其中担任过同级职务或担任下一级职务两年以上。3、熟悉银行各项业务知识，有富厚的银行治理履历，风险意识较强，治理能力突出。4、熟悉当地金融市场情况，具有良好的人脉关系，具有突出的市场开拓能力和向导能力，具备强烈的责任心和良好的相同协调能力，能有效领导团队打开市场开展业务，领导团队完成谋划任务，确保生长战略的实施和谋划目的的实现。

（二）支行信贷副行长（主管）、营销副行长（主管）1、品行规矩，身体康健，年事在40周岁以下，秦皇岛地域户口，本科及以上学历。2、具有六年以上银行事情履历，从事应聘分管事情不少于四年或担任过同级职务或担任下一级职务两年以上。3、醒目银行业务，有富厚的银行治理履历，风险意识较强。

4、熟悉当地金融市场情况，具有良好的人脉关系，具有突出的市场开拓能力，小我私家业绩突出，能有效领导团队打开市场开展业务。（三）员工基本条件：秦皇岛市区及各县户籍，身体康健，仪表端庄，有较好的相同和语言表达能力，有强烈的责任心和团队互助精神，社会资源富厚。1、同业人员年事28周岁以下，全日制本科及以上学历，在银行从事会计或信贷事情三年以上，熟悉银行业务，有良好的客户服务意识及扎实的业务知识，有较强的风险意识和风险把控能力，具有良好的职业道德和小我私家操守。2、大学结业生年事在26周岁以下，2016年以后结业，海内普通高等院校全日制本二及以上学历（不含专接本与民办、私立院校），金融、会计、国际经济与商业、工商治理、财政治理专业或者“211”“985”院校的盘算机及执法专业结业生，能熟练运用盘算机，具备较强的连续学习和综合分析能力。

三、薪酬待遇沧州银行秦皇岛分行将为聘用人员提供在当地同行业具有竞争力并具有发展性的薪酬福利待遇，并为其提供专业系统的培训和辽阔的职业生长空间。四、事情所在海港区、开发区、昌黎县五、应聘方式有意应聘者，登陆沧州银行招聘网站（网址：www.bankcz.com：8280/recruit/）报名。

联系人：张女士 电话：0335-3539597 ；张先生 电话：0335-3539596详情登录http://www.bankcz.com:8280/recruit/job/jobInfo.do?id=1112019年兵团党委办公厅面向内地省区市选调事情人员通告凭据公务员法及相关政策划定，新疆生产建设兵团党委办公厅面向内地省区市选调事情人员。现将有关事项通告如下：一、 选调职位1. 副处级向导干部10名兵团党委办公厅及各二级局内设处室副职向导干部。2. 主任科员及以下干部10名兵团党委办公厅及各二级局内设处室主任科员及以下干部。二、 选调规模内地省区市各级机关和参照公务员法治理单元中已举行公务员挂号存案的在编在岗人员。

三、 选调条件（一）基本条件1. 拥护党的门路目标政策；具有良好的政治、业务素质；品行规矩，实绩突出，群众公认；具有推行岗位职责所需的知识、履历和能力；有一定的生长潜力，公正正派，廉洁自律；2. 处级干部：全日制普通高校大学本科及以上学历（专业不限），年事40周岁以下（1979年4月10日后出生）。硕士研究生及以上学历，年事可放宽至45周岁（1974年4月10日后出生）；现任副调研员或任主任科员三年以上。主任科员及以下干部：全日制普通高校本科及以上学历（专业不限），年事35周岁以下（1984年4月10日后出生）。

硕士研究生及以上学历，年事可放宽至40周岁（1979年4月10日后出生）；3. 身体康健；4. 一连3年年度考核均在称职以上等次。（二）具有下列情形之一的，不得到场选调：1. 涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的；2. 受到党纪政纪处分或处分影响期未满的；3. 根据国家或地方有关划定，在定向单元事情未满服务年限或对选调有其他限制性划定的；4. 尚在新任命公务员试用期的；5. 具有《公务员法》划定的任职回避情形的；6. 执法、法例划定的其他情形。四、 选调法式（一）报名和资格审查1. 报名时间：2019年4月10日至4月25日。

2. 报名方式：报名人员在新疆生产建设兵团政务门户网（www.xjbt.gov.cn）或新疆生产建设兵团考试信息网（btpta.xjbt.gov.cn）下载《2019年兵团党委办公厅选调事情人员报名表》，填写完整信息，经所在单元审核同意推荐并盖章后，附相关质料，传真或通过电子邮箱发至兵团党委办公厅人事处（传真：0991-2890643)。相关质料包罗：（1）本人身份证复印件；（2）学历、学位证书复印件。如属海内取得的，需同时提供网络查询页面复印件；如属外洋取得的，需同时提供国家教育部认可的证明文件复印件；（3）公务员任命审批表复印件（加盖单元组织人事部门印章）；（4）公务员挂号表或参公挂号表复印件（加盖单元组织人事部门印章）。

3. 2019年4月26日至27日根据资格条件，对报名人员举行资格初审，确定最终进入面试人选并电话通知本人。4. 进入面试环节人员需携带《报名表》原件及相关质料，到兵团党委办公厅人事处（地址：乌鲁木齐市灼烁路196号兵团机关综合楼17楼1732室）举行复审。

相关质料包罗：（1）本人身份证原件及复印件；（2）学历、学位证书原件及复印件。如属海内取得的，需同时提供网络查询页面打印件或复印件；如属外洋取得的，需同时提供国家教育部认可的证明文件原件及复印件；（3）两张2寸免冠照片；（4）公务员任命审批表（加盖单元组织人事部门印章）；（5）公务员挂号表或参公挂号表（加盖单元组织人事部门印章）。（二）面试和体检1. 2019年5月6日至7日面试。

面试接纳面谈和结构化面试的方式举行，满分100分。其中面谈占40分，主要相识小我私家基本情况以及来兵团事情的意向等；结构化面试占60分，主要测试小我私家素质与事情岗位的匹配性。面试考官5-7人。面试所在设在乌鲁木齐市。

到场面试人员往返交通费、食宿费自理。2. 根据面试结果由高到低以1:2比例进入体检，体检由招录部门委托省级以上综合性医院举行。

体检时间：2019年5月9日。体检参照公务员任命体检通用尺度执行。

体检环节泛起空缺的，按面试结果排名依次递补。体检不及格或不到场体检者，不列入考察人选。

体检费自理。（三）考察1. 2019年5月上旬，凭据面试结果由高到低确定考察工具。考察工具与选调职位的比例为1:1。2. 考察组到考察工具所在单元举行考察。

考察接纳民主测评和个体谈话的方式举行，并形成书面考察质料。考察内容包罗考察工具德、能、勤、绩、廉等方面的体现，查阅考察工具的档案质料，审核“三龄两历一身份”。3. 考察环节泛起空缺需要递补的，按面试结果排名依次递补。

（四）调动2019年5月中旬，凭据面试、考察情况，研究确定拟选调人员，按法式报批后，管理调动等相关手续。五、 保障政策根据兵团党委组织部、兵团教育局、财政局、人社局、机关事务治理局《关于印发<兵团从中央和国家机关、内地有关省份选调优秀干部的保障政策>的通知》（兵党组发〔2018〕39号）执行。

六、 纪律监视（一）兵团纪委驻办公厅纪检组对此次选调事情举行全历程监视。（二）到场选调事情的考官或事情人员，与报考人员之间有伉俪关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系的，实行回避。（三）报考人员违反划定的，视情节轻重，取消其考试资格；有舞弊等严重违反选调纪律行为的，根据有关划定处置惩罚；不属于报考规模已被选调的，取消其选调资格。（四）对违反划定的考官、事情人员参照《公务员考试任命违纪违规行为处置惩罚措施》中的有关划定举行查处，情节严重组成犯罪的，移交司法机关处置惩罚。

本通告由兵团党委办公厅卖力解释。咨询电话：0991-2890678，2890061，咨询时间：北京时间10:00-19:30。详情登录http://www.xjbt.gov.cn/c/2019-04-09/7233065.shtml（河北日报微信）。

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